Dans cette conférence inspirante, le conférencier, formateur et auteur Stéphane Simard explique qu’un phénomène préoccupant gagne du terrain dans les milieux professionnels: de plus en plus d’employés se sentent détachés de leur travail.
Cette perte d’élan ne fragilise pas seulement les résultats des organisations, elle pèse également sur la motivation, la santé et l’équilibre des équipes.
Pour contrer cette érosion de l’engagement, l’innovation collective se présente comme une réponse efficace.
Sans bouleverser les fondations de l’entreprise, elle stimule la coopération, nourrit la satisfaction au quotidien et ouvre la voie à des réussites plus ambitieuses.
Grâce à cette conférence de Stéphane Simard, venez explorer comment l’innovation collective peut insuffler une nouvelle énergie à votre organisation et redonner du sens à l’investissement de vos collaborateurs.
Pour connaître les disponibilités de Stéphane Simard, ses tarifs ou pour obtenir des informations complémentaires, contactez-nous.
Contenu de la conférence (ou formation)
- Favoriser l’émergence d’idées nouvelles;
- Lever les trois principaux freins à la collaboration;
- Créer les bases de la confiance mutuelle;
- Réduire les résistances face au changement;
- Trouver l’équilibre entre autonomie et contrôle;
- Renforcer la responsabilisation des équipes;
- Développer et valoriser les compétences;
- Et bien plus de conseils et de témoignages pour favoriser l’engagement dans votre organisation.
Les interventions sont offertes en trois formats
- Conférence (45 à 120 minutes)
- Formation demi-journée (3 heures)
- Formation journée complète (6 heures)
La conférence (ou formation) est animée d’une manière humoristique, concrète et interactive et met l’accent sur des mesures d’exécution simples et des outils pratiques pour passer rapidement à l’action, le tout inspiré des meilleures pratiques de sociétés récipiendaires de prix d’excellence en gestion des ressources humaines.
